光储企业股权激励方案里的信心

导读：

2025年，光伏行业主材环节5大龙头企业合计亏损高达400亿，再度仅次于房地产行业，成为所有行业亏损的榜眼。

光伏寒冬，冷气凌人。敢问苍茫大地，何处是拐点？

答案，可能在股权激励里，即使，他可能只是象征或者期许，但也是慰藉了。

去年以来，国内多家光伏和储能产业链上市公司发布股权激励计划。在业绩考核方面，光伏企业在经历连续亏损之后，对2026年及以后的经营业绩保持了较为乐观的期许。

其中，天合光能的考核目标为今年盈利2亿元，明年同比增长16倍，后年同比增长接近翻倍。如果业绩考核完成，意味着公司2026年扭亏为盈，2028年净利润再创新高。

与天合类似的是，隆基绿能的业绩目标同样令人振奋。如果实现股权激励考核，2026年也将扭亏为盈，明后两年的净利润与天合非常接近，但与2022年148亿的历史最高盈利还差一大截。

相比之下，晶澳科技的股权激励计划，也剑指2026年扭亏为盈。其制定两年考核目标，其2