中东局势外溢冲击 联合利华全球实施招聘冻结
日前，全球消费品巨头联合利华受中东冲突升级的持续冲击，正式宣布在全球所有级别岗位实施招聘冻结，该举措即刻生效且至少持续三个月，这是企业为应对地缘政治与宏观经济双重不确定性做出的紧急经营调整。
据路透社报道，联合利华个人护理业务负责人加西亚于上周末向员工发布内部备忘录，明确指出当下复杂的宏观经济环境，叠加中东冲突带来的地缘政治动荡，将在未来数月为公司运营带来重大挑战。基于此，公司领导执行团队一致敲定全球招聘冻结的决策，总部位于伦敦的联合利华也对外证实，此次暂停招聘系因外部环境存在高度不确定性，后续将根据实际情况动态调整相关计划。值得注意的是，查询联合利华领英账号发现，其新加坡区域目前仍挂有业务发展与客户发展负责人、皮肤清洁业务负责人和全球美容品类经理三个招聘职位，相关岗位是否受冻结政策影响尚未明确。
此次联合利华的招聘冻结，与中东局势的持续恶化直接相关。自一个月前伊朗战争爆发以来，中东地缘冲突不断升级，全球贸易体系遭受重创，作为全球油气运输关键通道的霍尔木兹海峡，油气供应遭遇史上最严重干扰，国际能源成本应声大幅飙升。而化学品、塑料等高能耗产业是联合利华生产的核心原材料来源，能源价格的暴涨直接推高了公司的原材料成本，进一步加剧了经营压力。
事实上，此次招聘冻结并非联合利华首次采取成本管控措施，而是在既有成本削减计划上的加码。公司自2024年起便启动了三年成本削减计划，目标节省约8亿欧元，该计划预计将影响全球约7500个职位。数据显示，联合利华的员工规模已从2020年的约14.9万人，缩减至目前的约9.6万人，人员结构优化已持续推进。此外，疫情后消费市场格局变化，让联合利华面临持续的销量增长困境，今年3月20日，公司还透露正洽谈将食品业务出售给味好美，业务结构调整也在同步进行。
联合利华的这一举措，成为中东局势外溢效应的典型缩影。地缘冲突引发的能源危机，正从上游原材料产业逐步渗透至全球消费品行业，此次招聘冻结不仅反映出跨国企业面对外部冲击的避险选择，也折射出当前全球经济在地缘政治动荡下的脆弱性，更多跨国企业或将面临相似的经营挑战。