回复@阿但地: 海尔的股权结构和激励机制就是这样，你觉得不好，不认同，可以不买！
或者你觉得海尔没享受到海尔生物的增值，现在可以直接买海尔生物！
海尔的这套管理模式能让管理层更有创新的动力，如果创新的技术能够为海尔智家所用，能给上市公司带来更大的协同效应，肯定会留在体内的，如果不能，放到体外上市，让更多的管理层看到创新的收获，会更加激励他们！
当初日日顺物流也被剥离出了上市公司，后面因为确实和公司业务协同性比较大，又拿回来了。
家电，医疗，新能源，本来也没有交集，就像很多公司一样，一开始都在集团内，后续又都出来单独上市。
可能从投资人的角度来说，如果你从2019年前一直持有海尔，看到这样的分拆会觉得抢了股东的利益，如果真从2019年以前持有到现在，收益已经相当可观了，还在乎这点吗？//@阿但地:回复@估值与价值:逻辑上是不通的，既然这2个公司这么差，海尔集团那批管理层就这么好，愿意为大家接盘？后面马上就上市了，也可以说明公司业绩是没有问题的