烽火通信非独立董事、董事长曾军年薪153.7万是公司人均薪酬的6.09倍,拟减持7.27万股套现318.71万元相...

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烽火通信(SH600498)
   

来源:新浪财经-鹰眼工作室

2月10日,烽火通信公告,非独立董事、董事长曾军计划在2026年3月12日至2026年6月11日期间,通过竞价交易方式减持不超过7.27万股,占总股本的0.0054%,占曾军持股总数的24.9998%。减持原因为个人资金需求,股份来源为股权激励取得。按照最新收盘价43.86元测算,套现金额约合318.71万元。截止目前,曾军持股数量29.07万股,占总股本比例为0.0214%。

高管姓名曾军
职位非独立董事、董事长
减持原因个人资金需求
减持方式竞价交易
股份来源股权激励取得
计划减持股份数量不超过(股)7.27万
占公司总股本的比例0.0054%
减持期间2026年3月12日至2026年6月11日

根据2024年报数据,剔除独立董事、监事会主席、监事后,烽火通信共有18位董事和高级管理人员。从薪酬看,董事和高级管理人员合计领取报酬1334.00万元,平均薪酬129.52万元,年薪中位数为120.00万元。其中,董事长及非独立董事曾军薪酬最高为153.70万元,副总裁原建森薪酬最低为112.00万元。曾军年薪153.7万元,在公司董事和高级管理人员中排名第1/9(2024年任期不满1年的不参与统计)。

2024年烽火通信员工总数为13478人,人均薪酬为25.26万元。

也就是说,烽火通信非独立董事、董事长曾军薪酬153.7万,是公司人均薪酬的6.09倍,拟定减持套现金额318.71万元,相当于曾军本人2.07年的薪酬总和,相当于公司一位普通员工12.62年薪酬总和。

公开资料显示,曾军:男,1977年10月生,1998年7月参加工作,2010年6月入党,大学,博士研究生,正高级工程师。1998年7月起先后任武汉邮电科学研究院系统部员工,烽火通信科技股份有限公司(简称烽火通信)客户服务中心员工、东北区经理,烽火通信哈尔滨办事处主任、东北大区服务经理、东北片区工程支援中心经理,烽火通信国内市场总部副总经理,烽火通信客户服务中心主任、总经理,武汉烽火技术服务有限公司总经理,2014年1月任烽火通信副总裁,2021年8月任烽火通信党委副书记、总裁,2022年3月任烽火通信党委书记、总裁,2022年5月任烽火通信党委书记、董事长、总裁,2022年6月起任烽火通信党委书记、董事长。2025年6月至今任中国信息通信科技集团有限公司副总经理。

曾军累计减持12.78万股,累计套现约248.23万元相当于1.62年薪酬

数据显示,曾军最初持股27.85万股,占总股本的0.02%。曾军从2020年3月3日起,第一次减持烽火通信,迄今为止,累计减持公司股票12.78万股,累计套现约248.23万元,相当于曾军本人1.62年薪酬总和,相当于公司一位普通员工9.83年薪酬总和。

减持期间减持均价(元/股)减持股数(万股)套现金额(万元)减持后持股比例
2021041513.019.33121.430.01%
2020031037.3274.60.02%
20200303361.4552.20.02%
合计-12.78248.23-

最新3条卖出记录:

2020年3月3日,减持1.45万股,减持套现金额为52.2万元。本次减持过后,曾军持股比例降至0.02%。

2020年3月10日,减持2万股,减持套现金额为74.6万元。本次减持过后,曾军持股比例降至0.02%。

2021年4月15日,减持9.33万股,减持套现金额为121.43万元。本次减持过后,曾军持股比例降至0.01%。

曾军此前减持已套现超248.23万元,叠加本次减持,将累计减持566.94万元。

曾军累计增持28万股,累计耗资约346.5万元相当于2.25年薪酬

数据显示,曾军从2018年11月7日起,第一次增持烽火通信,迄今为止,累计增持公司股票28万股,累计耗资约346.5万元,相当于曾军本人2.25年薪酬总和,相当于公司一位普通员工13.72年薪酬总和。

增持期间增持均价(元/股)增持股数(万股)增持耗资(万元)增持后持股比例
2021121311.7414164.360.02%
2018110713.0114182.140.02%
合计-28346.5-

最新2条增持记录:

2018年11月7日,增持14万股,增持耗资金额为182.14万元。本次增持过后,曾军持股比例为0.02%。

2021年12月13日,增持14万股,增持耗资金额为164.36万元。本次增持过后,曾军持股比例为0.02%。

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