浙数文化高管平均年薪169.43万:总经理及非独立董事何锋53岁年薪206.00万最高,财务总监余羽44岁年薪90...

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浙数文化(SH600633)
   

来源:新浪财经-鹰眼工作室

3月31日,浙数文化最新高管薪酬曝光。根据2025年报数据,剔除独立董事、监事会主席、监事后,浙数文化共有9位董事和高级管理人员。从年龄看,浙数文化董事和高级管理人员平均年龄为50岁,年龄中位数为48岁,其中,董事长及非独立董事童杰年龄最高为56岁,首席技术官(CTO)朱成永年龄最小为43岁。

从薪酬看,董事和高级管理人员合计领取报酬861.04万元,平均薪酬155.35万元,年薪中位数为169.43万元。其中,总经理及非独立董事何锋薪酬最高为206.00万元,财务总监余羽薪酬最低为90.00万元(2025年任期不满1年的不参与统计)。

姓名职务任期起始日期任职终止日期2025薪酬(万元)相对上年增减(万元)年龄
何锋总经理20240102-206.0033.5253
非独立董事2023101620261015
郑法其副总经理20170407-173.9032.6956
梁楠副总经理20210325-169.4331.8548
董事会秘书20150708-
张宇宜副总经理20241213-137.40131.7647
余羽财务总监20241213-90.0087.6644
朱成永首席技术官(CTO)20250725-58.08-43
陈海勇职工代表董事202507252026101526.23-44
张智明董事20240118202610150-56
童杰董事长20231016202610150-56
非独立董事2023101620261015

近三年董事和高级管理人员薪酬方面,2023年薪酬总额为619.73万元,2024年薪酬总额为459.25万元,2025年薪酬总额为861.04万元。从2023年到2025年,董事和高管薪酬总额增加241.31万元,增幅38.94%。

浙数文化公司股价从2023年末的10.61元,到2025年末的12.86元,涨幅21.21%。

股价与薪酬202520242023
董事和高管薪酬(万元)861.04459.25619.73
年度股价涨跌幅25.06%-3.08%35.84%
年末股价(元)12.8610.2810.61

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