华荣股份(603855)6月18日发布投资者关系活动记录表,公司于2025年6月16日接受43家机构调研,机构类型为保险公司、其他、基金公司、海外机构、证券公司、阳光私募机构。 投资者关系活动主要内容介绍:
问:油价波动对公司防爆业务订单的影响是怎么样的?
答:油价短期波动受国际形势、政治形势的影响较大,与公司防爆电器业务订单没有直接关联,主要基于以下三方面因素:1)石油开采、炼化等投资规划远远超前于“油价定价”,而石油作为全球刚性需求的战略性投资及生产资源,不可能受短期“油价波动”的影响。短期油价的波动仅仅影响投资方和生产方的“短期收益”。2)防爆电器在油气炼制生产中是影响安全的核心设备,其成本不构成投资方关注核心,油价波动不构成对防爆电器的价格和需求冲击。3)市场需求增长与项目建设周期不同步,造成油气行业的投资周期性。低油价不影响投资方的“投资决策”。
问:新疆煤化工带来的内贸市场形势分析?
答:根据公开的市场信息:2025-2028年新疆地区煤化工产业将迎来快速发展期,预计涉爆项目总投资规模将达到7000亿元。未来可预见迎来防爆电器的又一波增量需求。据我方保守估计:因为国际形势及市场的影响,正在形成的增量项目推进速度可能放缓,建设周期延长,预计至少在27年之后才形成落地的刚性业务需求。
问:公司外贸业务的增长持续性如何?
答:为进一步拓展海外市场,公司于2024年9月成立沙特子公司,目前正积极推进当地合格供应商入围工作,以深化中东区域布局。公司在成功入围多数世界500强公司及全球知名EPC企业的合格供应商名录的基础上,进一步拓展市场,上半年,外贸“走出去”的工作可圈可点:1)印尼营运中心启动,非洲运营中心正在有序推进中;2)全面参加十多场全球知名油气化专业展览会,例如:美国OTC、俄罗斯油气展、阿塞拜疆油气展、德国汉诺威工博会、意大利OMC展览会、中国进出口商品交易会……3)多支专业团队奔赴全球各地开展“国际用户技术交流会”……4)截至2025年初,公司在手大额订单充足,为当下业绩提供有力支撑;5)当下国际投标活动频繁,中标比例超预期。
问:公司海外子公司的人员结构是什么样的?
答:目前公司海外子公司的人员团队分为两个大类:公司派遣+当地招聘公司派遣主要是营销+技术核心骨干,领导海外公司开展市场拓展和业务跟单,并维护海外用户及项目交付。当地招聘团队主要以内勤+服务为主的层次梯队培养。目前,公司总经理亲自启动“特招人才计划”,主要补充外贸和内贸两大系统,以985、211以及海归人才为主,实施“3个月特训计划”,正在培训实施中。
问:外贸项目从签约到交付完成周期较长的原因是什么?
答:公司在海外项目的实际生产周期与国内项目相近,但整体交付周期相对较长,主要有以下几个原因:一是海外项目前期规划到位,给予供应商充分的生产周期以保证生产质量,并且根据项目进度实施交付;二是客户在验收前通常会到公司实地验厂,并对生产流程及产品质量进行审核;三是海外项目通常会有增补需求,甚至增补订单超过签约订单的情况频发。尽管生产环节效率与国内相当,但上述流程因素使得海外项目整体交付周期延长。
问:公司防爆机器人产品目前进展如何?
答:公司防爆机器人作为安工智能系统的重要功能之一,已完成轮式、挂轨式、履带式等多形态产品布局,并开发AGV无人防爆小车,满足下游客户智能巡检、物料搬运等场景需求。目前该产品线已进入市场验证阶段,在部分工业园区客户中开展试点应用,后续将根据试用反馈持续优化产品性能,为规模化推广奠定基础。
问:防爆机器人的壁垒有哪些?
答:1)对于行业外机器人制造商而言,核心挑战在于防爆技术与机器人技术完美结合的技术壁垒,必须突破防爆结构所带来的“机器人动作和通信”的技术冲突障碍,同时必须完成防爆资质认证。2)对于防爆行业企业来说,防爆机器人的应用不是简单的“独立产品”,而是安工智能的系统组合应用,华荣安工智能系统的广泛应用和实战功能,已成为“防爆机器人”缺一不可的应用平台。3)华荣“安工技术+防爆专业”双重品牌影响力,塑造专业化可信度受到油气行业的高度好评。因此,整体来看防爆机器人行业的竞争壁垒较高。
问:能否详细介绍一下公司的医用机器人的相关情况?
答:公司通过与湘雅医院、中科院宁波材料所的战略合作,联合开发出医用植入物等材成形机器人。该创新产品采用医疗影像透视技术精准获取颌骨缺失形态,并实现植入材料的个性化智能成型制造。据目前了解:1)该项技术属于填补国内空白,获得了国家级科技奖和多项发明专利。2)市场应用非常广泛,完全替代医用植入物等材成形的人工成型的传统制作,大大缩短了手术时间和骨科医生的高强度“钳工作业”,极大提升了医疗精准度和治疗愈合效果。3)市场应用推广需要一定时间,必要时启动“医疗器械取证”和医保器材入围,更有利于市场推广。
问:等材机器人是否需要获取医疗器械证?
答:不需要。
问:未来公司的资本开支及分红规划是怎么样的?
答:公司近两年的资本开支项目将于本年度全部建设完成,短期内暂无新增大额资本开支计划。在股东回报方面,公司已发布分红政策,承诺每年现金分红比例不低于当年净利润的50%,且历年实际分红比例均保持在70%以上的较高水平。未来分红水平将综合考虑资本开支需求等因素,由董事会审慎决策后实施;
调研参与机构详情如下:
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