隆鑫通用员工持股新计划建仓 华邦健康9.6亿元可交债发行
两家民营渝股又有新动作。
3月26日，隆鑫通用（603766）公告，截至3月25日，第三期员工持股计划已通过二级市场以集中竞价交易方式累计买入公司股票2665.65万股，占公司总股本1.30%，成交总金额4亿元，成交均价为15.01元/股。
2025年12月25日，隆鑫通用推出上述员工持股计划，参加对象为不超过500名董事、高管及其他核心人员，存续期为48个月，资金来源为公司提取的专项激励基金、员工合法薪酬以及法律法规允许的其他方式，规模不超过4亿元（含）。
该员工持股计划的考核年度为2026、2027和2028三个会计年度，公司层面设立“自主品牌营收”“营业收入”“归母净利润”三个业绩考核指标。其中，营业收入较2025年分别增长不低于10%、20%和30%；归母净利润较2025年分别增长不低于10%、20%和30%；自主品牌收入分别较2025年增长不低于15%、30%和50%。这是时隔八年后，隆鑫通用再次启动的重要长期激励举措。
本次购买的股票予以锁定，自即日起满12个月、24个月和36个月后分三期解锁，每期解锁的比例分别为40%、30%和30%。
华邦健康（002004）宣布，截至3月24日，公司非公开发行科技创新可交换公司债券已发行完成，债券简称“26华邦EB”，发行规模9.60亿元，期限3年，换股期限为自本期可交债发行结束之日满6个月后的第一个交易日起，至到期日前一交易日止。
2025年12月24日，华邦健康公告，拟申请发行可交债，债券种类为可交换为山东凯盛新材料股份有限公司（凯盛新材301069）A股股票的公司债券，总规模不超过10亿元（含），可一次发行或分期发行，债权期限不超过三年（含）。募集资金扣除发行费用后，将用于偿还公司有息债务等符合法律法规要求的用途。
2025年4月，首次面向专业投资者非公开发行可交债，也为可交换为凯盛新材A股股票的公司债券，债券简称“25华邦EB”，发行规模6亿元，债券期限3年，初始换股价为14.88元/股。截至当年12月5日，全部换股结束并摘牌后，华邦健康仍持有凯盛新材股份约1.27亿股，占其总股本约30.13%，仍为其控股股东。