本制度旨在规范江苏正丹化学工业股份有限公司董事和高级管理人员的离职管理，保障公司治理结构的稳定性和连续性，维护公司及股东的合法权益。制度适用于因任期届满、辞任、被解除职务、退休或其他原因离职的全体董事（含独立董事）和高级管理人员。

公司董事、高级管理人员离职管理应遵循合法合规、公开透明、平稳过渡和保护股东权益的原则。董事、高级管理人员任期按《公司章程》规定执行，任期届满未获连任的，其职务自任期届满之日自然终止。董事、高级管理人员可以在任期届满以前辞任，辞任应当提交书面辞职报告，董事辞任自公司收到通知之日生效。

除法律法规、中国证监会及深圳证券交易所另有规定外，在改选出的董事就任前，原董事仍应当依照有关法律法规、深圳证券交易所监管指引及其他规定和本章程规定，履行董事职务。公司应在收到辞职报告后的2个交易日内披露董事辞职的情况，并说明原因及影响。涉及独立董事辞职的，需说明是否对公司治理及独立性构成重大影响。董事提出辞职的，公司应当在提出辞职之日起60日内完成补选。

公司董事、高级管理人员应在离职后2个交易日内委托公司通过证券交易所网站申报其姓名、职务、身份证号、证券账户、离职时间等个人信息。董事、高级管理人员离职时，应向公司办妥所有移交手续，完成工作交接，确保公司业务的连续性。如离职人员涉及重大投资、关联交易或财务决策等重大事项的，审计委员会可启动离任审计，并将审计结果向董事会报告。

公司董事、高级管理人员离职后，不得利用原职务影响干扰公司正常经营，或损害公司及股东利益。离职董事、高级管理人员应全力配合公司对履职期间重大事项的后续核查，不得拒绝提供必要文件及说明。离职董事、高级管理人员对追责决定有异议的，可自收到通知之日起15日内向公司审计委员会申请复核，复核期间不影响公司采取财产保全措施（如有）。

公司董事、高级管理人员在离职后6个月内不得转让其所持公司股份；在任期届满前离职的，应当在其就任时确定的任期内和任期届满后6个月内，每年转让股份不得超过其所持公司股份总数的25%。本管理制度经公司董事会审议通过之日起生效，修改时亦同。该制度发布日期为2025年7月31日。