富乐德（301297）重大治理架构调整：取消监事会并新增职工董事 注册资本增至7.43亿元
来源：新浪财经-鹰眼工作室
安徽富乐德科技发展股份有限公司（以下简称“富乐德”或“公司”，证券代码：301297）于2025年12月9日发布公告，宣布对公司治理架构、注册资本及内部制度进行系统性调整。此次调整涉及取消监事会、扩大董事会规模、变更注册资本等核心内容，旨在优化治理结构并提升决策效率，相关议案已获第二届董事会第二十四次会议审议通过，尚需提交公司股东会表决。
治理架构重大变革：监事会职能并入审计委员会
公告显示，为贯彻落实新《公司法》及配套规则要求，公司拟取消监事会及监事设置，原监事会职权将全部转移至董事会审计委员会行使。根据安排，在股东会审议通过前，第二届监事会及监事仍将履行法定职责。这一调整意味着公司治理架构从“三会一层”简化为“两会一层”，审计委员会将承担财务监督、董事及高管履职评价等关键职能。
董事会规模扩容：新增1名职工代表董事
为提升决策科学性，公司拟新增1名职工代表董事，董事会成员总数将由5名增至6名，其中非独立董事4名（含职工代表董事1名）、独立董事2名。职工代表董事将通过民主程序选举产生，此举旨在强化员工权益保护，促进治理结构多元化。
注册资本随股权激励实施增至7.43亿元
因2024年限制性股票激励计划预留授予部分第一个归属期完成归属，公司总股本由743,007,998股增加至743,187,598股，注册资本相应由7.43亿元增至7.43187598亿元。此次归属涉及17.96万股限制性股票，激励对象为核心技术及管理骨干，有助于绑定员工与公司长期利益。
公司章程及内部制度全面修订
基于治理架构调整，公司对《公司章程》进行系统性修订，主要包括： 1. 删除全部“监事”“监事会”表述，将原监事会职权转移至审计委员会； 2. 统一“股东大会”称谓为“股东会”，并调整相关议事规则； 3. 明确董事会审计委员会职责，新增财务资助、股份回购等决策权限； 4. 细化股东权利，新增会计账簿查阅权、股东代表诉讼等条款。
修订后的《公司章程》及22项内部治理制度已披露于巨潮资讯网，其中需提交股东会审议的核心制度包括：
| 制度名称 | 是否需要股东大会审议 |
|---|---|
| 股东会议事规则 | 是 |
| 关联交易决策制度 | 是 |
| 对外担保管理制度 | 是 |
| 对外投资管理制度 | 是 |
后续安排：股东会授权管理层办理工商变更
公司董事会提请股东会授权经营管理层办理注册资本变更、章程修订等工商登记及备案手续，最终以市场监管部门核准结果为准。根据公告，本次治理架构调整系落实新《公司法》过渡期要求的关键举措，预计将提升决策效率并强化董事会监督职能。
富乐德表示，本次调整后将进一步完善“股东会-董事会-经营层”三级治理体系，审计委员会作为核心监督机构，将通过独立聘请中介机构、审核财务信息等方式保障公司规范运作。市场分析认为，治理架构的优化有望为公司后续业务拓展及资本运作奠定基础。
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