捷邦科技副总经理胡宗维年薪63.12万是公司人均薪酬的4.3倍，拟减持4000股套现47.12万元相当于8.96个月...
来源：新浪财经-鹰眼工作室
1月27日，捷邦科技公告，副总经理胡宗维计划在2026年2月26日至2026年5月25日期间，通过竞价交易方式减持不超过4000股，占总股本的0.01%，占胡宗维持股总数的25%。减持原因为个人资金安排，股份来源为股权激励授予的股份。按照最新收盘价117.79元测算，套现金额约合47.12万元。截止目前，胡宗维持股数量1.6万股，占总股本比例为0.02%。
| 高管姓名 | 胡宗维 |
| 职位 | 副总经理 |
| 减持原因 | 个人资金安排 |
| 减持方式 | 竞价交易 |
| 股份来源 | 股权激励授予的股份 |
| 计划减持股份数量不超过（股） | 4000 |
| 占公司总股本的比例 | 0.01% |
| 减持期间 | 2026年2月26日至2026年5月25日 |
根据2024年报数据，剔除独立董事、监事会主席、监事后，捷邦科技共有9位董事和高级管理人员。从薪酬看，董事和高级管理人员合计领取报酬1038.65万元，平均薪酬115.41万元，年薪中位数为110.41万元。其中，总经理CHIANG HWAIHAI(江怀海)薪酬最高为194.04万元，董事长、总经理及执行公司事务的董事杨巍薪酬最低为62.66万元。胡宗维年薪63.12万元，在公司董事和高级管理人员中排名第8/9（2024年任期不满1年的不参与统计）。
2024年捷邦科技员工总数为1639人，人均薪酬为14.67万元。
也就是说，捷邦科技副总经理胡宗维薪酬63.12万，是公司人均薪酬的4.3倍，拟定减持套现金额47.12万元，相当于胡宗维本人8.96个月的薪酬总和，相当于公司一位普通员工3.21年薪酬总和。
公开资料显示，胡宗维先生：1984年10月出生，中国国籍，无境外永久居留权，本科学历。2009年12月至2014年12月，就职于贝迪印刷（深圳）有限公司，任品质部主管；2015年3月至2020年9月，就职于东莞捷邦实业有限公司，历任品质部经理、制造部经理、制造部部长；2020年9月起任公司副总经理。
胡宗维本次为首次减持。
声明：市场有风险，投资需谨慎。 本文基于第三方数据库自动发布，任何在本文出现的信息（包括但不限于个股、评论、预测、图表、指标、理论、任何形式的表述等）均只作为参考，不构成个人投资建议。受限于第三方数据库质量等问题，我们无法对数据的真实性及完整性进行分辨或核验，因此本文内容可能出现不准确、不完整、误导性的内容或信息，具体以公司公告为准。如有疑问，请联系biz@staff.sina.com.cn。